报道 美国企业的用人需求持续高涨。根据劳工部周一公布的数据，六月全美开放招聘就业岗位超1千万，创下历史新高。
根据这份数据，截至6月30日，全美开放招聘的就业岗位达1010万，超出五月的920万，再次突破历史记录，也超出了道琼斯经济学家此前的预期。上周五，劳工部曾公布数据表示全美共有870万人正在寻找工作，这意味着当前开放招聘的岗位数量超过了求职人数。
分行业来看，休闲娱乐酒店业招聘岗位最多，六月开放招聘岗位超160万；其次是健康医疗服务业，招聘岗位达150万。
招聘网站Indeed研究员表示，“劳动力需求持续走强，这已经是在招岗位数量连续第三个月刷新历史记录。与此同时，辞职率也创下新高，上一次新高是在今年四月创下的。就业市场的这种需求高峰最终会消退，但在此之前仍是求职者的大好时机。”
尽管全美就业岗位较疫情前流失了数百万，当前失业率仍高达5%，但许多企业仍然报告了“招工难”的问题。不少企业不得不提高薪酬以吸引求职者。
一般情况下，如果经济情况持续改善，会有更多原本不想工作的人愿意投入到劳动力市场。联邦额外失业救济将于下月到期，一些州其实已经提前终止了额外失业金的发放，这也有可能让更多劳动力回到职场。当然，对新冠变种的担忧、儿童日托看护问题等仍然是劳动力市场复苏的挑战。
文章来源于: Sinovision.Net
